Terwijl het vakantiegeld voor werkenden grotendeels pas op de plaats maakt, schiet het vakantiegeld voor gepensioneerden juist omhoog, vaak ook netto.
Het bruto vakantiegeld dat op 21 mei uitbetaald is:
Alleenstaanden 1233 euro
Partners 881 euro
Voor alleenstaanden is dat een plus van 201 euro. Partners gaan er per persoon bruto 143 euro op vooruit in vergelijking met 2025.
De stijging komt grotendeels door de koppeling van de AOW met het minimumloon. Dat is de laatste jaren behoorlijk gestegen en dat was ook vorig jaar het geval. Begin dit jaar is het minimumloon opnieuw gestegen. Dat werkt nog enkele maanden door in het vakantiegeld. Het vakantiegeld wordt van mei tot en met april opgebouwd. Bovendien werkt ook een iets lagere bijdrage Zorgverzekeringswet (Zvw) in het voordeel van de gepensioneerden. De Zvw wordt altijd op de AOW ingehouden.
Voor de gepensioneerden die de zogenaamde loonheffingskorting hebben toegepast op hun AOW-uitkering, is de bruto verhoging bijna netto. Maar er is ook een grote groep die de belastingkorting toepast op hun aanvullend pensioen, bijvoorbeeld als dat hoger is dan hun AOW. Zij dragen wel inkomstenbelasting af van hun AOW en hun vakantiegeld, maar houden uiteindelijk toch meer over dan vorig jaar.
Voor AOW’ers die vóór 2015 al AOW ontvingen en een jongere partner hebben zonder AOW, geldt een uitzondering. Met deze AOW‑toeslag ontvang je in mei 2026 €1.762 bruto aan vakantiegeld.
Veel ouderen krijgen hun inkomsten van verschillende bronnen. Naast de AOW ontvangen ze inkomen van één of meerdere pensioenfondsen, of van een lijfrente. Soms betaalt een pensioenfonds ook vakantiegeld. Een voorbeeld is het grote pensioenfonds voor de zorgsector, Zorg en Welzijn. Het kan gebeuren dat mensen met het vakantiegeld en een eventuele indexatie van hun pensioenfonds, in een hogere belastingschijf terecht komen. Daardoor kan er iets van het voordeel van het vakantiegeld afgaan. Het grote ABP en veruit de meeste andere pensioenfondsen, betalen geen vakantiegeld.
Het is overigens niet zo dat de gepensioneerden die geen vakantiegeld krijgen van hun pensioenfonds, iets tekortkomen. Het vakantiegeld is een wettelijke toeslag van 8% op salaris of pensioen. Het is geen extraatje, maar een spaarsysteem. Pensioenfondsen berekenen niet eerst een pensioenuitkering en tellen daar nog een keer die 8% bij op. Tijdens het opbouwen van uw pensioen is er al gespaard voor de 8% vakantiegeld.
Meestal maakt een pensioenfonds dat nog een keer duidelijk in een brief bij de eerste pensioenuitkering. Daarin geven ze aan hoe ze met dat (vakantie)geld omgaan. De meeste kiezen ervoor het bedrag gewoon mee te nemen in de maandelijkse uitkering. Dan merk je er eigenlijk niks van. Een enkel fonds, zoals Zorg en Welzijn, spaart het bedrag op voor een extra uitkering in mei. Dat is een feestje in mei, maar vergeet niet dat de deelnemers er elke maand wat voor hebben ingeleverd en er in de opbouw van hun pensioen ook voor gespaard hebben. Vakantiegeld is geen cadeautje van de baas, de overheid of het pensioenfonds. Het is een cadeautje dat we zelf betalen.
Meer tips, weetjes, interviews en programma-informatie leest u in MAX Magazine. Bent u nog geen abonnee? U kunt zich hier bij ons aansluiten.
Jaap Roelants schrijft over Geld en Recht. Eerst voor het Algemeen Dagblad en Financieele Dagblad, de afgelopen jaren voor MAX Magazine. Daarin heeft hij onder meer een vragenrubriek, waarin hij lezers antwoord geeft op hun vragen over zaken als belasting, pensioen of erven.
